对如何加快高校人事制度改革,本紧紧围绕全面推行聘任制,论述了实施聘任制的意义、基本模式和主要方法,并对加强聘后管理和未聘人员的分流安置提出了自己的思路。
张朝毅.浅谈高等学校推行聘任制[J].西部论坛,2002,(4):